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Als Therapeutische Gesamtleitung tragen Sie die fachliche, organisatorische und strategische Gesamtverantwortung für unsere therapeutischen Bereiche in der Physio- und Ergotherapie, Logopädie, Psychologie sowie begleitende Verwaltungsaufgaben. Sie gestalten Strukturen, führen Menschen und entwickeln Therapie zukunftsfähig weiter – in enger Zusammenarbeit mit Pflegedirektion und Geschäftsführung.

Ihre Aufgaben im Überblick:

  • In dieser Schlüsselposition gestalten Sie gemeinsam mit Pflegedirektion und Geschäftsführung die therapeutische Versorgung unseres Hauses
  • Sie erstellen aussagekräftige, entscheidungsrelevante und zuverlässige Reportings
  • Verantwortlich für die disziplinarische Führung des therapeutischen Teams sowie die Koordination der Personaleinsatzplanung, insbesondere unter Berücksichtigung der Vorgaben der Abrechnungsrichtlinien
  • Durchführung von Budget- und Entgeltverhandlungen mit den Kostenträgern in Ihrem Bereich
  • Sie verantworten die wirtschaftliche Steuerung des Therapiebereichs inkl. Ressourcen- und Personaleinsatzplanung
  •  Analysieren die Leistungskennzahlen und erstellen Entscheidungsgrundlagen für die Entwicklung zukunftsorientierter Therapie- und Versorgungskonzepte

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene therapeutische oder pflegerische Ausbildung Ausbildung/Studium oder Studium im Gesundheitswesen
  • Fundierte Fachkompetenz und mehrjährige Erfahrung im Therapie- und/oder Pflegemanagement
  • einschlägige Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaft und Organisation wünschenswert
  • Sichere EDV-Kenntnisse insbesondere im Gesundheitsbereich, eine selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität, ein hohes Maß an Engagement, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie  Verhandlungsgeschick
  • Organisatorische Fähigkeiten, eine strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit zählen zu Ihre Stärken; Eigeninitiative und eine pragmatische Herangehensweise an die zu lösenden Aufgaben zeichnen Sie aus


Vor Tätigkeit am Krankenhaus St. Josef müssen gem. § 23a i. V. m. § 20 Abs.9 Infektionsschutzgesetzt (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Vergütung:

Bei uns treten Sie eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung nach AVR Caritas an. Wir bieten Ihnen zusätzliche Sozialleistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung an.

Freuen Sie sich auf:

  • eine Leistungsgerechte Vergütung
  • Eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit
  • familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle
  • Externe und interne Weiterbildungen inklusive Kostenübernahme
  • Vermittlung eines Platzes in unserer Kita direkt am Krankenhaus
  • Dienstplangestaltung und 30 Urlaubstage

Die komplette Liste unserer Arbeitgeberleistungen mit allen Vorteilen finden Sie hier.

Kontakt:

Bewerben Sie sich bei uns –Ihre Onlinebewerbung über unser Formular dauert garantiert nur wenige Minuten!

Sie haben noch Fragen? Unser Pflegedirektor Andreas Hering steht Ihnen unter T: 09721 57-1840 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie – werden Sie Teil eines kreativen und energiegeladenen Teams!

Krankenhaus St. Josef gGmbH
Ludwigstraße 1
97421 Schweinfurt
T: 09721 57 – 1800


Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.
Bitte beachten Sie, dass wir im Falle einer Papierbewerbung die Unterlagen nicht zurücksenden, sondern diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichten.

Wir arbeiten nach einem christlich geprägten Leitbild und begrüßen Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.